Assistenz (m/w/d) für den Bereich Bereich Innenentwicklung, Denkmalpflege, Gutachterausschuss und Wohnraumförderung

Wir suchen für unseren Bereich Innenentwicklung, Denkmalpflege, Gutachterausschuss und Wohnraumförderung (FB 23) zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Assistenz (m/w/d)

auf Minijob-Basis (6,5 Wochenstunden) zunächst befristet bis zum 31.12.2026.

Ihre Aufgaben:

• Assistenz für die Sachbearbeitung, v. a. im Bereich Untere Denkmalschutzbehörde und Innen-entwicklung
• Postbearbeitung (Posteingang, -verteilung und -auslauf)
• Scannen und Digitalisieren von Akten und Dokumenten

Wir erwarten:

• sicheren Umgang mit MS Office
• freundliches und verbindliches Auftreten
• Zuverlässigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Flexibilität

Wir bieten:

• ein Beschäftigungsverhältnis auf Minijob-Basis
• eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit engagierten Kolleginnen und Kollegen

Unsere Benefits:

• gemeinwohlorientiertes Arbeiten
• flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• 30 Urlaubstage
• Angenehmes Betriebsklima
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeitendenparkplätze
• Zuschuss zum Job-Ticket
• Sonderkonditionen und Rabatte

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.

Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zur Tätigkeit:

Alexandra Pohl

Leiterin Innenentwicklung, Denkmalpflege, Gutachterausschuss und Wohnraumförderung
Tel.: 0931/8003-5420
a.pohl@lra-wue.bayern.de

Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen:

Lena Bergold

stv. Leiterin Personalentwicklung, Organisation und Digitalisierung
Tel.: 0931/8003-5141
l.bergold@lra-wue.bayern.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Online-Bewerbung senden Sie uns bitte bis zum 08.02.2026 über unser Bewerberportal (www.landkreis-wuerzburg.de/karriere) zu.

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird jeder Bewerber und jede Bewerberin über das persönliche Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerberinnen und Bewerber werden nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.